習近平總書記指出：“人命關天,發展決不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可逾越的紅線?！眻猿职踩l展，保障職工群眾生命健康安全，是貫徹“以人民為中心”發展思想的根本要求。今年初，趙樓煤礦黨政研究制定打造安全、創新、創效、智能、和美、廉潔、幸?！捌邆€”陽光新趙樓的發展目標，就是把安全置于首位、貫穿到一切工作全過程，為實現礦井高質量發展保駕護航。
創建“安全”陽光新趙樓，當牢記安全之責，始終以高度的“政治性”覺悟把握勢。“善戰者因其勢而利導之?！蔽覀冎挥惺冀K以高度的政治敏銳性和強烈的政治責任感認清當前安全形勢，才能因勢而動、順勢而為，才能自覺地把安全工作放到國家和全省大環境中去思考、去認識，放到礦井發展大局中去部署、去把握。一是觀全局“明大勢”。隨著政策風險越來越大、法律要求越來越嚴、監管執法方式發生根本轉變、社會對煤礦事故容忍度越來越低，全國煤炭行業特別是省內煤礦企業面臨著極為嚴峻特殊的安全形勢，安全已成為懸在全省煤礦企業面前的“達摩克利斯之劍”，我們已經到了“不消滅事故，就將被事故消滅”的背水一戰、破釜沉舟、毫無退路的境地。二是審自我“知大任”。今年3月1日正式實施的刑法修正案，明確提出重大隱患和現實危險將被追究刑事責任，這就要求企業全員必須以法制底線思維進一步壓實安全管理和崗位責任，時刻保持清醒頭腦和高度自覺，認真執行各項法律法規，嚴格落實“兩面三刀”“三限三強”等管理措施，抓好防沖、防治水、防滅火等重大災害防治，全力以赴防范化解各類安全風險。三是看長遠“立大志”。趙樓煤礦煤儲豐富，煤質優良，區域位置優越，具備著先天的發展優勢，近年來已成為公司重要利潤增長極。我們將結合實際，廣泛開展“形勢怎么看、工作怎樣干”大討論活動，引導全員始終堅定向前看、清醒有作為，充分發揮技術、裝備、智能化建設以及近年來積累的管理優勢，堅決推動安全發展貫穿高質量發展的各領域和全過程，在兩級公司堅強領導下，堅決打贏煤礦安全生存保衛戰。
創建“安全”陽光新趙樓，當善謀安全之策，始終以超前的“大系統”思維布好局。“凡事預則立，不預則廢?！泵旱V安全生產工作尤是如此，我們必須善于謀、超前謀、大處謀全局安全之策。一是系統謀劃礦井長治久安。堅決摒棄“唯生產、唯效益”錯誤政績觀念和“頭疼醫頭、腳疼醫腳”的短期行為，立足企業長遠發展，不等不靠、主動出擊，從開拓布局、技術設計、管控措施、人員素質以及“四型”礦井建設等方面對礦井安全現狀進行深入分析、系統思考、科學施策，下大決心補短板、堵漏洞、強弱項，徹底破除與新時代安全生產發展要求不相適應的瓶頸問題，從長遠上、根本上打牢安全根基，實現礦井的安全和可持續發展。二是系統謀劃重大災害治理。趙樓煤礦歷經十余載發展探索，雖然在沖擊地壓防治、高溫熱害治理、智能化建設等方面積累一些成功經驗，但在科學把握煤礦災害防治客觀規律上仍有欠缺和不足。我們必須加大與科研院校的技術合作研發力度，加強與菏澤地區同類礦井間的技術交流和調研學習，探索掌握煤炭深部開采規律特點，積極開展重大災害防治技術攻關，堅持運用新裝備、新材料，努力在重大災害治理上走在前列、樹立標桿。三是系統謀劃依法建章立制。全面依法治國作為推進國家治理體系和治理能力現代化的基礎保障和必然要求，安全生產法制體系必定會日趨完善，安全監督必定會愈加嚴格，追責力度必定會進步加大。我們必須主動適應國家法制化建設新要求，認真梳理礦井現行各項安全制度規定，對不符合、不適應國家法律政策、上級要求、礦井發展的制度盡快修訂完善，依法合規建立健全安全制度保障體系。
創建“安全”陽光新趙樓，當力務安全之實，始終以過硬的“超常規”舉措發準力。安全生產不是喊出來的，我們必須堅持目標導向、問題導向、結果導向，以過硬的舉措確保安全生產取得過硬的成效。一是推動科技賦能安全生產。以打造全國智能化示范礦井為動力，加快推進信息、采煤、掘進、機電、輔助運輸、通防、洗選、地測等八個專業智能化建設。特別是近期要舉全礦之力保障7302智能化工作面常態化運行，確保安全、智能開采。積極探索具有趙樓特色的深井智能化建設經驗，廣泛應用國內外先進成套、成熟裝備，推動5G、人工智能、大數據、工業互聯網、云計算與礦井安全生產深度融合，抓好深井防沖、高溫治理等災害治理重點課題研究，全面構建科技保安支撐體系。二是實施精益生產徹消隱患。實踐證明，消除煤礦生產中的事故隱患，有效控制安全風險，關鍵在于抓好煤礦安全生產標準化建設。我們必須認真貫徹落實新版《安全生產標準化實施細則》，建立健全“事事有人管、人人有專責”的崗位操作標準，大力創建精品頭面、精品巷道、精品工程，持續開展好安全生產標準化建設達標競賽，將精細化理念滲透到每一個安全管理環節。扎實開展安全生產專項整治三年行動，全方位全覆蓋排查治理人、機、物、環等各方面隱患問題，牢牢把握現場安全管控主動權。三是堅持從嚴從實考核問責。動員千遍，不如問責一次。我們必須在安全責任制考核上抓日常、抓經常，深入實施安全誠信建設，嚴格落實“三違”以及紅黃牌處罰規定，對安全履職不到位、失職瀆職行為嚴肅懲處。堅持“黨政同責、一崗雙責”，把安全責任制落實融入到“五化五優五評”黨建工作運行體系和“一星兩評三好四優”創先爭優活動。充分發揮正向激勵作用，建立考評機制，逐季開展“安全之星”評選，實行一票否決。探索實施專業幫扶、責任抵押等責任考核新路徑，以多維考核牽緊扭牢安全責任這個“牛鼻子”。
創建“安全”陽光新趙樓，當匯聚安全之力，始終以精準的“聯動式”機制共筑堤。人是安全生產過程中最活躍、最關鍵的要素,確保安全生產必須樹立“以人為本”的理念,運用各種方式教育人、引導人、關心人、激勵人、凝聚人，筑牢全員、全過程的安全防線。一是“靶向發力”增強全員素質。從提高全員安全思想意識著手，動用一切宣傳載體、宣傳資源、宣傳力量，傳達貫徹好上級安全指示精神，開展好安全警示教育，營造強勢安全輿論氛圍。深入實施“藍翎提質”工程，充分發揮藍翎筑夢培育陣地人才“孵化站”作用，常態組織開展“名師帶徒”“比武提質”“周三大課堂”等活動，持續落實“先模宿舍”“先模療養團”等先模優先措施，激勵更多的職工對標先進、提質增能，增強隊伍保障安全生產的素質和能力。二是“全民皆兵”共筑安全防線。黨員干部爭先鋒、做表率，自覺在學習黨史中汲取精神力量，深化“一區兩崗”“黨員無三違、支部無事故”等黨性實踐活動，爭做安全標兵。群監協管履職責、查隱患，定期不定期組織開展集中排查、零點夜查、礦嫂親情囑安全、井口安全文藝演出等活動，全面排查消除各類隱患，濃厚安全氛圍。共青團員提素質、筑防線，大力推進青年安全技能提升活動，深化“青安崗”創建，構筑“青字號”防線。三是“春風化雨”凝聚全員合力。深化暖心幫扶行動，精準救助困難職工，提升“兩堂一舍”服務質量，拓寬職工訴求渠道，持續優化美化礦區環境，辦好車位拓展、暖氣改供等職工關心關注的好事實事。豐富職工業余文化生活，按照群眾性、廣泛性、經常性的原則，美中求樂，樂中求教，定期開展職工喜聞樂見的文體賽事，搭文體活動舞臺，唱精神文明大戲，使職工在濃厚的文化氛圍中陶冶情操、增進團結、凝聚合力。
安全只有起點沒有終點。我們將始終把安全生產工作作為第一政治、第一使命、第一要務，以“不破樓蘭終不還”的精神、“狹路相逢勇者勝”的斗志、“千磨萬擊還堅勁”的韌勁，破除重重阻礙，闖過道道難關，全力以赴打好安全生產攻堅戰，加快建設“七個”陽光新趙樓，以優異的成績助力兩級公司高質量發展、獻禮黨的百年華誕。（作者系菏澤能化公司黨委書記，趙樓煤礦黨委書記、副礦長）
