2024年，是救護大隊抓管理上水平、抓機遇布新篇、抓載體樹形象，各項工作實現跨越發展的攻堅年。

一年來，在兗礦能源黨政的正確領導下，救護大隊各級組織搶抓新機遇、乘勢新作為，扎實推進“最美逆行者”黨建品牌建設，在救援搶險中擔當履責，在強嚴管理中創優提升，在技能競賽中爭創一流，“四基地一中心”功能作用凸顯，隊伍凝聚力、向心力空前增強，指戰員自豪感、幸福感、獲得感和救護大隊綜合形象得到顯著提升。

面對承辦全國礦山救援隊伍標準化建設現場會、參加第十三屆國際礦山救援技術競賽等諸多困難，救護大隊黨委突出思想引領，深入開展理論武裝和形勢任務教育，在干部職工心中播下希望和奮斗的種子。

政治理論學習扎實有效。嚴格落實中心組學習、“第一議題”“三會一課”等學習制度，開展黨委理論學習中心組集中學習14次、列席旁聽活動2次，配發學習書籍120余套，發放記錄本200余冊。利用網絡平臺推送黨建知識信息20余次，編撰黨建?？唸?期、工作簡報12期。

形勢任務教育豐富多彩。精心組織兩級公司2024年工作會精神“宣傳貫徹月”“四增強、四提升”形勢任務教育和“愛企三問”大討論、“錘煉五種能力、培育新風新貌”綜合素質提升行動，開展主題黨日等系列活動20余項，凝聚了奉獻兗礦的精神力量。

意識形態工作持續強化。嚴格落實意識形態責任制，積極開展輿情分析研判，實現了輿情穩控。承辦兗礦能源上半年黨委意識形態和宣傳思想文化工作質效評議會，開展“身邊榜樣”宣講和第四屆“感動山能”人物（事件）投票，匯聚正聲正能，激發了奮進力量。

在火熱的季節，應急救援工作的主題永遠是訓練和救援。救護大隊始終堅持嚴考實訓，持續增強應急救援過硬本領，圓滿完成礦井各類技術服務任務，保障了礦井生產接續和長治久安；出色完成華豐煤礦突水、臨沂蘭陵鵬輝礦業冒頂搶險任務，受到應急管理部、省、市和兩級公司領導高度贊揚。

突出日常抽查。每天利用視頻系統監控基層中隊學習訓練情況，隨機抽取兩個中隊進行“聞警拉練”，始終保持隊伍旺盛戰斗力。

突出集中考核。以技術競賽方式，每季度集中進行標準化考核，設立體能訓練“龍虎榜”、裝備操作“精準榜”、戰訓管理獎，極大調動了指戰員學技創優積極性。堅持機關人員每天常態化體能訓練和每月軍事化隊列考核，以“頭雁領航”帶動全員崗位練兵。

突出實戰演練。積極參加省、市和兩級公司各類綜合演練，嚴格落實隊伍年度戰訓計劃，2024年累計開展高溫濃煙演習等專項演練152隊次1355人次，出動186隊次1457人次參加服務礦井各類演練，組織開展不提前通知、不設定腳本、不預設場景、不預設地點的“四不”盲演23次，完成上級應急拉動和綜合演練10余次，應急救援能力穩步提升。

突出特色演練。創新開展中隊指揮員實操、多功能仿真模擬實戰、有限空間作業應急演習等專項活動，圍繞煤礦管理人員和救援人員分別舉辦事故案例復盤推演培訓，聯合山東省航空應急救援中心、地方醫院舉行“空地一體”應急力量投送演練，組織隊伍赴山西晉中、山東泰安開展跨區域綜合拉練，實戰檢驗隊伍綜合作戰能力。

2024年是救護大隊碩果豐收的一年——

牢牢抓住參加第十三屆國際礦山救援技術競賽的歷史機遇，奪取裝備技術員競賽項目第1名（金牌項目）、團體理論競賽項目第1名，可呼吸環境礦山救援競賽項目第4名，全部6個競賽項目均在國內參賽隊伍中排名第一，創中國礦山救援隊歷屆境外競賽最好成績；

參加“扎煤杯”第十六屆全國煤炭行業職業技能競賽，1人斬獲礦山救護工比賽一等獎；

參加2024年山東省省級礦山專業應急救援隊伍緊急拉練暨技能競賽，榮獲礦山專業（井下類）團體第一名；

成功承辦全國礦山救援隊伍標準化建設現場會，進一步擦亮了“兗礦救援”品牌；

科研項目“礦井救援災區信息偵測與火災應急處置關鍵技術及裝備”獲得“安全科學技術獎”科技進步一等獎；

先后收到國家安全生產應急救援中心感謝信1封和山東雙合煤礦贈送錦旗1面、感謝信1封；

救護大隊連續第三年被評為兗礦能源“先進單位”；

1人獲得“煤炭行業青年崗位能手標兵”稱號，1人獲得“煤炭行業技術能手”稱號，1人被推薦為國際礦山救援競賽(IMRC)規則委員會成員，成為中國礦山應急救援系統第一位參加制定國際礦山救援競賽規則人員。

聚焦融合發展強黨建，修養生息創和諧。著力踐行“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”理念，落實能源集團“雙入雙創”黨建模式和兗礦能源“兗礦新時代—‘融·創’黨建”品牌，發揮“把方向、管大局、保落實”職能，全面加強黨的建設。

扎實推進上級黨委巡視巡察問題整改，推動“最美逆行者”黨建品牌和“先·鋒”隊伍文化融入日常工作，開展結對共建活動，隊伍始終保持“枕戈待旦、聞令而動”狀態，黨建工作有力推動了隊伍高質量發展。

深化黨紀學習教育，開展傳統節日正風肅紀警示教育，發表《“清風”常吹拂 “廉花”始盛開——致救護大隊黨員干部的一封信》；召開警示教育報告會3次，組織300余人次觀看《深淵》等教育片；組織100余名黨員、入黨積極分子赴焦裕祿紀念館、紅旗渠、泰安市委黨校進行廉政教育；利用網站開辟“歷史中的廉潔故事”專欄，培育了清朗和諧的廉潔厚土。

嚴格按照程序召開六屆三次職工代表大會，認真審議了各項工作報告，征集提案21件，立案落實14件，保證了職工權益。開展職工代表巡視，改善了指戰員應急值守環境。

強化人才隊伍建設，制發《管理技術人員考核辦法（試行）》，扎實推進機構改革，提拔85后副科級管理人員1人，轉正科級管理人員2人，平級調整副科級以上管理人員15人，一般管理人員基層交流培養13人，大學生下基層培養2人，招聘服役制救護隊員20人，組織34名救護隊員參加職業技能等級礦山救護工（二級）考核，激發了隊伍發展活力。

豐富文體生活，定期舉行女職工讀書分享會，舉辦年度表彰大會、職工聯歡會，開展“久緣峰杯”籃球賽、“同唱一首歌”、拔河等系列文體活動和每旬義務勞動、每周暖心午餐等活動。

深化儀式感教育，舉辦重大節日升旗儀式和視頻連線慰問、新隊員入隊儀式、參加第十三屆國際礦山救援技術競賽指戰員歡送及凱旋儀式等系列活動，進一步強化了干部職工自豪感、榮譽感、歸屬感。

積極為職工辦好事，實施精準幫扶，聚焦傳統節日，以“線上線下”多種方式進行走訪慰問、困難職工幫扶和救助工作，開展夏季送清涼、金秋助學等活動，落實職工健康查體和療休養，干部職工幸福指數得到進一步提升。

2025年是救護大隊拓展標準化建設成效、推動轉型突破的奮進之年，也是踔厲奮發啟新程、乘勢而上開新局的關鍵之年。

救護大隊黨政將深入貫徹落實能源集團和兗礦能源2025年工作會議精神，錨定“建設世界一流應急救援中心，鍛造世界一流應急救援隊伍”目標，按照“專常兼備、反應靈敏、作風過硬、本領高強”要求，進一步強化政治建隊，護航安全生產，服務發展大局，堅定不移實現安全救援，奮力開創應急救援事業新局面，為能源集團和兗礦能源高質量發展做出新的更大貢獻。

【策劃制作】兗礦能源網

【協助單位】救護大隊

【協助人員】徐強

【素材提供】趙長宏 星玥宇

【圖文統籌】羅曉婷 王艷芹